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打造网络强国的“人才引擎”_学习宣传贯彻党的十九大精 …

打造网络强国的“人才引擎”_学习宣传贯彻党的十九大精 …

作者:admin    来源:未知    发布时间:2018-09-12 07:58    浏览量:
“网络空间的竞争,归根结底是人才竞争”。推动互联网和数字化的关键在于核心技术,而发现掌握核心技术的关键在于拥有人才。习近平总书记在“4.19讲话”中指出:“互联网核心技术是我们最大的‘命门’,核心技术受制于人是我们最大的隐患。”例如,美国商务部宣布将禁止美国公司向中国IT企业中兴通讯销售零部件、软件和技术7年,这不仅给中国企业带来经济损失,更为国产芯片等核心技术的研发和使用敲响了警钟。可见,网络强国的核心不是买来的,也是不是租来的,更不是化缘要来的,而是我们的人才用勤劳的双手创造出来的。习近平总书记曾说过:“要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置,改革人才培养、引进、使用等机制,努力造就一批世界水平的科学家、科技领军人才、工程师和高水平创新团队,注重培养一线创新人才和青年科技人才。”那么,如何更好地打造人才这一网络强国的关键“引擎”,走出一条科技创新、自力更生的强国之路便是我们的“必修课程”。要注重“引才”,强化网信人才保障机制。各级党委和政府要改革人才引进各项配套制度,从提供保障服务入手,坚持不分国家、不分地区的人才引进途径,充分调动企业家、专家学者、科技人员的积极性、主动性和创造性;要注重“育才”,完善网信人才培育体系。互联网主要是年轻人的事业,所以当以培育人才为重点,坚持“不拘一格降人才”原则,通过建立一流的网络空间安全学院,下大功夫、下大本钱,为网信人才培养、成长、成材提供保障。要注重“用才”,发挥网信人才技术能力。互联网领域的人才,往往是怪才、是奇才,所以不能用以往的标准“一把尺子量到底”,要有针对性地提供特殊政策,建立人才在政府、企业、智库间的流动机制,让网信人才用好、用活。总之,“得人者兴,失人者崩”,在这个信息技术高速发展的时代,只有打造出政治过硬、技术过硬、规模过硬的网络强国“人才引擎”,让人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流,才能能够让我们完成从网络大国向网络强国再向数字中国的成功跨越。

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